Cultures et Mondialisation. Gérer par-delà les frontières
Cultures et mondialisation
La mondialisation de l'économie est en marche, mais, loin de disparaître, la diversité culturelle demeure. Pour être capables d'organiser la rencontre des cultures en leur sein, les entreprises se voient tenues de développer de nouvelles compétences.
Sont ainsi présentées, dans ce livre, des démarches de modernisation au Québec, en Belgique et en France ; des situations de gestion où des Français apprennent à coopérer avec des Slovènes, des Suédois et des Suisses ; l'émergence de modes de gestion modernes en Mauritanie, au Cameroun et au Maroc.
L'expérience du terrain alliée à la longue pratique de recherche permet aux auteurs d'élaborer une démarche d'ensemble pour comprendre la diversité des cultures et en tirer le meilleur parti.
Philippe d'Iribarne, Alain Henry, Jean-Pierre Segal, Sylvie Chevrier et Tatjana Globokar
Au sein de Gestion et Société, équipe de recherche au CNRS, ils mènent des travaux qui portent sur l'enracinement social et culturel de la vie des entreprises et du fonctionnement des économies.
Points Essais
Essais
Date de parution 17/05/2002
9.50 € TTC
368 pages
EAN 9782020542814
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